قسائم الرواتب ونموذجا P45 وP60: وثائق أجرك في المملكة المتحدة

مترجم من الإنجليزية، آخر تحقق 20 أكتوبر 2026. اقرأ المقال الأصلي بالإنجليزية

هذا الدليل موجّه إلى الوافدين الذين انتقلوا حديثًا إلى المملكة المتحدة ويبدؤون العمل بصفة موظفين. بعد قراءته ستعرف ما الذي يجب أن تتضمنه قسيمة راتبك، والغرض من نماذج P45 وP60 وP11D، وموقع كل منها في خطوات بدء وظيفة جديدة.

• قبل أول يوم صرف للراتب
• ما الذي يجب أن تتضمنه قسيمة راتبك
• الاستقطاعات الثابتة والبيان المكتوب
• نموذج P45: عند ترك الوظيفة
• نموذجا P60 وP11D
• التحقق من الضريبة في قسيمة راتبك
• الأسئلة الشائعة

قبل أول يوم صرف للراتب

يعرض موقع GOV.UK بدء وظيفة جديدة على شكل سلسلة من الخطوات، يؤثر عدد منها في طريقة صرف أجرك. ستحتاج عادةً إلى رقم التأمين الوطني (National Insurance number) عند بدء العمل. وإن لم يكن لديك رقم بعد، فإن الإرشادات الرسمية تنص على أنه يمكنك التقدم بطلب للحصول عليه.

قبل يوم عملك الأول، سيطلب منك صاحب العمل الجديد البيانات التي يحتاجها لصرف أجرك. ووفقًا لـإرشادات GOV.UK بشأن قسائم الرواتب وبدء وظيفة جديدة، فهذه البيانات هي:

• رقم التأمين الوطني الخاص بك
• بياناتك المصرفية
• ما يثبت هويتك
• خطة سداد القرض الدراسي التي تخضع لها، إن كان لديك قرض
• تفاصيل أي إعانات تحصل عليها

وقد يُجري صاحب العمل أيضًا فحوصات ما قبل التوظيف، بما فيها التحقق من حقك في العمل. أما وضع الهجرة فيقع خارج نطاق هذا الدليل. وإذا كان لديك سؤال محدد بشأن تأشيرتك أو حقك في العمل، فبإمكان مستشار هجرة مرخّص ومسجّل لدى مكتب مفوض خدمات الهجرة (OISC)، أو محامٍ خاضع لرقابة هيئة تنظيم مهنة المحاماة (SRA)، أن يساعدك.

الخطوة التالية هي تسليم صاحب العمل الجديد نموذج P45 الخاص بك، إذ يستخدمه لتحديد مقدار الضريبة التي يقتطعها من أجرك. ويصدر نموذج P45 عن صاحب عمل توقفت عن العمل لديه. فإذا لم يسبق لك العمل لدى صاحب عمل في المملكة المتحدة، فلن يكون لديك نموذج P45 لتسلّمه. وفي هذه الحالة تحيلك الإرشادات الرسمية إلى قائمة التحقق للموظفين الجدد (starter checklist)، التي تزوّد صاحب العمل بالبيانات التي يحتاجها لاحتساب أجرك وضريبتك.

ما الذي يجب أن تتضمنه قسيمة راتبك

يجب على صاحب العمل أن يزوّدك بقسيمة راتب، ويجب أن تصلك في يوم صرف الأجر أو قبله. ولصاحب العمل أن يختار بين تقديم القسيمة مطبوعة أو إلكترونية (عبر الإنترنت).

لا تكون قسيمة الراتب إلزامية إذا كنت:

• لست موظفًا ولا «عاملًا» (worker)، كأن تكون متعاقدًا أو مستقلًا (فريلانسر)
• تعمل في سلك الشرطة
• بحّارًا في البحرية التجارية
• ربّانًا أو أحد أفراد الطاقم في صيد بنظام المشاركة، أي أنك تتقاضى أجرك حصةً من أرباح سفينة صيد أو من إجمالي إيراداتها

وحين تكون قسيمة الراتب إلزامية، يجب أن تبيّن:

• أجرك قبل الاستقطاعات وبعدها
• مبلغ أي استقطاعات قد تتغير في كل مرة يُصرف فيها أجرك، مثل الضريبة واشتراكات التأمين الوطني
• عدد الساعات التي عملتها، إذا كان أجرك يتفاوت بحسب وقت العمل

يمكن أن تكون قسائم راتبك إثباتًا لدخلك، وللضريبة التي دفعتها، ولأي اشتراكات في التقاعد. ولا تحدد الصفحات الرسمية المدة التي ينبغي لك الاحتفاظ بها خلالها.

الاستقطاعات الثابتة والبيان المكتوب

تبقى بعض الاستقطاعات ثابتة في كل فترة دفع. ويضرب موقع GOV.UK مثالًا على ذلك بسداد قرض الاشتراك الموسمي في المواصلات. ويجب على صاحب العمل أن يوضح هذه الاستقطاعات الثابتة، إما في قسيمة الراتب نفسها أو في بيان مكتوب منفصل.

وإذا اعتمد صاحب العمل بيانًا منفصلًا، فالقواعد هي:

• يجب إرساله قبل أول قسيمة راتب لك
• يجب على صاحب العمل تحديثه كل عام

أما الاستقطاعات التي يحق لصاحب العمل اقتطاعها من أجرك أصلًا، فتتناولها صفحة منفصلة على GOV.UK خاصة بالاستقطاعات. ولا تسرد الصفحتان اللتان يستند إليهما هذا الدليل تلك القواعد.

نموذج P45: عند ترك الوظيفة

توضح صفحة GOV.UK الخاصة بنماذج P45 وP60 وP11D أن صاحب العمل يستخدم هذه النماذج لإبلاغك بدخلك الخاضع للضريبة. وتحصل على نموذج P45 عندما تتوقف عن العمل لدى صاحب عمل.

عند تقديم إشعار الاستقالة، تقترح الإرشادات الرسمية أن تسأل صاحب العمل متى ستحصل على نموذج P45. ثم تسلّمه إلى صاحب عملك التالي، الذي يستخدمه لتحديد مقدار الضريبة التي يقتطعها من أجرك.

لا تحدد الصفحات الرسمية موعدًا نهائيًا لإصدار نموذج P45، ولا تسرد كل ما يتضمنه، ولا توضح ما يحدث إن لم تتسلّمه أبدًا. وفي هذه المسائل، تواصل مع صاحب عملك السابق أو مع مصلحة الضرائب والجمارك البريطانية (HMRC).

نموذجا P60 وP11D

تحصل على نموذج P60 إذا كنت تعمل لدى صاحب عمل في نهاية السنة الضريبية. ويغطي دخلك الخاضع للضريبة من صاحب العمل هذا عن تلك السنة.

وتحصل على نموذج P11D إذا كنت تتلقى مزايا من الشركة. ويُدرج هذه المزايا ضمن دخلك الخاضع للضريبة.

وتنطبق بعض النقاط على النماذج الثلاثة كلها:

• لا تحصل عليها إلا إذا كنت موظفًا
• يقدّم صاحب العمل المعلومات نفسها إلى مصلحة الضرائب والجمارك البريطانية أيضًا
• لدى أصحاب العمل دليل منفصل خاص بإصدارها

لا تذكر الصفحات الرسمية تواريخ السنة الضريبية، ولا المواعيد النهائية لإصدار نموذجي P60 أو P11D، ولا المزايا التي تُعدّ من مزايا الشركة. تحقّق من ذلك لدى صاحب عملك أو لدى مصلحة الضرائب والجمارك البريطانية.

التحقق من الضريبة في قسيمة راتبك

الخطوة الأخيرة في دليل GOV.UK لبدء وظيفة هي التحقق من أول قسيمة راتب. وتنص الإرشادات على أن مسؤولية التأكد من أنك تدفع المبلغ الصحيح من الضريبة تقع عليك. ويوفر موقع GOV.UK خدمة للتحقق مما إذا كانت الضريبة المدرجة في قسيمة راتبك صحيحة.

وإذا بدت الضريبة خاطئة، فإن الإرشادات الرسمية تشير إلى أن رمزك الضريبي (tax code) قد يكون غير صحيح، وتشرح صفحة منفصلة على GOV.UK ما ينبغي فعله. ومن المفيد أن تقارن قسيمة راتبك بقائمة البنود الإلزامية الواردة أعلاه: الأجر قبل الاستقطاعات وبعدها، والاستقطاعات المتغيرة مثل الضريبة واشتراكات التأمين الوطني، وساعات العمل إذا كان أجرك يعتمد عليها.

الأسئلة الشائعة

هل يمكن لصاحب العمل أن يقدّم لي قسائم الراتب عبر الإنترنت فقط؟

نعم. تنص الإرشادات الرسمية على أن لأصحاب العمل أن يختاروا بين تقديم قسائم رواتب مطبوعة أو إلكترونية. وفي الحالتين، يجب تقديم القسيمة في يوم صرف الأجر أو قبله، ويجب أن تتضمن المعلومات الإلزامية نفسها.

أعمل متعاقدًا أو مستقلًا. هل سأحصل على قسيمة راتب أو نموذج P60؟

لا ينطبق الإلزام القانوني بتقديم قسيمة راتب إذا لم تكن موظفًا أو عاملًا، ويذكر موقع GOV.UK المتعاقدين والمستقلين مثالًا على ذلك. ولا تُمنح نماذج P45 وP60 وP11D إلا للموظفين. وإذا لم تكن متأكدًا من وضعك الوظيفي، فإن الصفحات الرسمية لا تحسم هذه المسألة في الحالات الفردية.

هذه أول وظيفة لي في المملكة المتحدة، لذا ليس لدي نموذج P45. ماذا يحدث؟

يصدر نموذج P45 عن صاحب عمل توقفت عن العمل لديه. وإذا لم يكن لديك هذا النموذج، فإن دليل GOV.UK خطوةً بخطوة يطلب منك تعبئة قائمة التحقق للموظفين الجدد، التي تزوّد صاحب العمل بالبيانات التي يحتاجها لاحتساب أجرك وضريبتك.

هل يمكنني استخدام قسائم راتبي إثباتًا للدخل؟

يفيد موقع GOV.UK بأنه يمكن استخدام قسائم الرواتب إثباتًا لدخلك، وللضريبة المدفوعة، ولأي اشتراكات في التقاعد. ولا تحدد الصفحات الرسمية الوثائق التي سيقبلها مالك عقار أو بنك أو أي جهة أخرى بعينها، فهذا القرار يعود إلى الجهة التي تطلب الإثبات.

المصادر الرسمية: gov.uk · gov.uk

آخر تحقق: 20 أكتوبر 2026 بالمقارنة مع الصفحات الرسمية المرتبطة أعلاه. القواعد والرسوم تتغير، والمرجع دائمًا هو الصفحة الرسمية.

هذه معلومات عامة، وليست استشارة قانونية أو استشارة في شؤون الهجرة. ولا يجوز تقديم استشارات الهجرة في المملكة المتحدة إلا من قِبل مستشارين خاضعين لرقابة مكتب مفوض خدمات الهجرة (OISC) أو محامين خاضعين لرقابة هيئة تنظيم مهنة المحاماة (SRA).